Einladung zur Veranstaltung „ZEIT FÜR PERSPEKTIVEN“ Fachkräfe gewinnen. Mitarbeitende halten. Zukunft gestalten. Die Arbeitswelt verändert sich – und mit ihr die Erwartungen an Arbeitgeber. Flexible Arbeitszeitmodelle
Sie haben einen Mangel an Fachkräften? Sie finden keine guten Mitarbeiter? Vielleicht liegt es an Ihnen und Sie sind kein guter Arbeitgeber? Das finden Sie zu
Viele Unternehmen wollen ihren Mitarbeitern die Möglichkeit einräumen, in ein Zeitwertkonto zu sparen. Sie scheuen aber die möglichen Risiken, die sich damit ergeben. Viele Unternehmen
Einem Mitarbeiter eine Freistellung zu ermöglichen, bringt immer Einschnitte im Unternehmen mit sich. Dabei ist es egal, es sich um Elternzeit, Pflege von Angehörigen, die
Das Geld, welches die Mitarbeiter sparen, sparen diese auf einem Konto des Arbeitgebers. Dieses Konto ist durch einen Treuhänder gesichert. Es handelt sich hierbei um
Warum ist eine persönliche Beratung bei Zeitwertkonten so wichtig? Viele Arbeitgeber glauben, dass sich die Mitarbeiter selbst um ihr Zeitwertkonto kümmern. Ein Aushang am schwarzen
Eine häufige Frage, die uns in letzter Zeit immer öfter gestellt wird. Aber der Denkansatz ist zwar nachvollziehbar, aber falsch. Ich kann und werde als
Zeitwertkonten sind kompliziert? Das stimmt nicht! Zeitwertkonten sind eine fantastische Möglichkeit, um Arbeitszeiten flexibel und zukunftssicher zu gestalten. Trotzdem gibt es viele Vorurteile, die Unternehmen
Mehr Flexibilität & Sicherheit für Unternehmen und Mitarbeiter Hallo, du kennst das sicher: Überstunden häufen sich an, Resturlaubstage verfallen oder müssen kompliziert ausgezahlt werden. Gleichzeitig